Šta je prekvalifikacija u IT sektor?

Prekvalifikacija u IT sektor je inicijativa Vlade Republike Srbije u saradnji sa UNDP-om, sa ciljem brzog doprinosa ponudi IT talenata na tržištu rada. Program se sastoji iz dve faze:

• Pilot faza sa 100 polaznika
• Druga faza sa dodatnih 900 polaznika

Projekat je kratkoročni i osmišljen da brzo doprinese tržištu rada. Kandidati prolaze kroz rigorozan proces selekcije koji uključuje testiranje sposobnosti, psihološke testove i intervjue.

Proces prijave i selekcije

Na poslednjem konkursu prijavilo se oko 12.000 ljudi, a primljeno je 2.000 najboljih u prvom krugu, od kojih se bira konačnih 900 polaznika. Selekcija se odvija u dva kruga:

Prvi krug - Online testiranje

Prvi krug se sastoji od serije testova:

• Engleski jezik (20 pitanja, max 20 poena) - eliminacioni
• Numerički nizovi (31 zadatak, max 31 poen)
• Sinonimi i antonimi (80 pitanja, max 80 poena)
• Logički zadaci (3 rešenja po pitanju)
• Odnosi između pojmova
• Kutije sa znakovima (pronalaženje razlika)
• Brojevi sa uslovima (max 40 poena)
• Provera imena (isto/različito, max 90 poena)
• Rotacija brojeva (20 zadataka, max 20 poena)

Drugi krug - Testiranje u učionicama

Drugi krug uključuje:

• Testove sposobnosti
• Intervjue sa organizatorima obuke
• Proveru motivacije

Struktura obuke

Obuka traje od 3 do 6 meseci i sastoji se od:

• 250 časova obuke
• 160 časova prakse
• 250 časova samostalnog rada

Postoji participacija od 100 evra po polazniku, dok država subvencionira ostatak troškova (oko 1.500 evra po polazniku).

Iskustva kandidata sa testiranjem

Testovi su opisani kao izuzetno zahtevni i iscrpljujući. Evo nekoliko utisaka:

"Test sam radio tri sata sa kraćim prekidima, bio sam potpuno iscrpljen. Kao da su tražili profil kandidata koji je kao mali bio vunderkid, a u međuvremenu u životu nije ništa postigao."

"Najteži mi je bio deo gde su postavljena 4 kvadrata sa različitim simbolima i trebalo je naći onaj sa simbolom koji nije prisutan u ostala tri."

Mnogi kandidati ističu da testovi nisu merilo programerskih sposobnosti, već logičkog razmišljanja, radne memorije i brzine obrade informacija.

Kritike programa

Iako je ideja programa pohvaljena, postoji više kritika:

Kratak period obuke

Četiri meseca su nedovoljna za sticanje znanja potrebnog za zaposlenje u IT sektoru:

"Programiranje se ne uči za tako kratko vreme. Možda kod onih koji već imaju neko predznanje, ali totalnom početniku je gotovo nemoguće."

Neravnopravna raspodela mesta

Od ukupno 700 mesta u drugoj fazi, raspodela je:

• 490 mesta u Beogradu
• 80 u Nišu
• 45 u Novom Sadu
• 33 u Čačku
• 20 u Valjevu
• Po 16 u Subotici i Zrenjaninu

Ova neravnopravnost je izazvala brojne kritike, posebno sa strane kandidata iz manjih gradova.

Prakse i zapošljavanje

Iako je najavljeno da će više od 75% kandidata dobiti praksu, u stvarnosti je broj znatno manji. Na primer, u Novom Sadu od 45 mesta na kursevima, obezbeđeno je samo 16 mesta za praksu.

Saveti za buduće kandidate

Na osnovu iskustava polaznika, evo nekoliko korisnih saveta:

Kako se pripremiti za testiranje

• Vežbajte logičke zadatke i numeričke nizove
• Unapredite svoju radnu memoriju
• Odmorite se pre testa - umorni kandidati imaju lošije rezultate
• Proverite primere testova na sajtu itobuke

Šta očekivati nakon obuke

Realna očekivanja su ključna:

"Ni jedan kurs ne može pretvoriti početnika u programera za 4 meseca. Ovo može biti samo podsticaj za dalje učenje."

Alternative državnoj prekvalifikaciji

Mnogi forumski korisnici preporučuju samostalno učenje putem:

• FreeCodeCamp
• Codecademy
• edX kurseva (MIT, Harvard)
• Udemy i Coursera platformi

Često postavljana pitanja

Da li je prekvalifikacija dovoljna za zaposlenje?

Prema iskustvima polaznika, završetak kursa ne garantuje zaposlenje. Potrebno je dodatno samostalno usavršavanje.

Ko može da se prijavi?

Prijava je otvorena za sve sa završenom srednjom školom, osim studenata IT smerova.

Kako izgleda ugovor sa školama?

Ugovor obavezuje polaznike da:

• Prisustvuju najmanje 90% nastave
• Žive u Srbiji 12 meseci nakon obuke
• U suprotnom, vraćaju troškove obuke (do 2.000 evra)

Zaključak

Program prekvalifikacije u IT sektor predstavlja dobru priliku za promenu karijere, ali sa realnim očekivanjima. Kratak period obuke i ograničen broj mesta za praksu znače da će uspeh uglavnom zavisiti od dodatnog truda i samostalnog učenja nakon završetka kursa.

Za one koji ne prođu selekciju, postoji mnoštvo besplatnih online resursa za učenje programiranja. Ključ uspeha u IT sektoru leži u kontinuiranom učenju i praktičnom radu, bez obzira na put kojim se krene.